31-10-2011

Daugavpils Domes vadība uzsākusi ciešu sadarbību ar RTU kadru trūkuma problēmas risināšanā

Daugavpils uzņēmumi asi izjūt inženieru kadru trūkumu. Vecie kadri iet pensijā, bet jaunie nenāk. Pašvaldības vadība ir nākusi pie secinājuma, ka ir jāsāk pārrunas ar Rīgas tehnisko universitāti, lai veicinātu jauno speciālistu palikšanu Daugavpilī.

28. oktobrī Daugavpils Domes priekšsēdētāja Žanna Kulakova tikās ar RTU rektoru Leonīdu Ribicki, lai pārrunātu pašvaldībai aktuālos jautājumus, kas cieši saistīti ar jaunajiem speciālistiem. Žanna Kulakova uzsvēra, ka problēma rodas tajā apstāklī, ka RTU filiālē studē tikai pirmos divus kursus, tālāk  mācīties studenti dodas uz Rīgu. Un tur arī paliek, jo arī prakšu vietas viņiem tiek piedāvātas Rīgas uzņēmumos. Pēc augstskolas beigšanas jaunie speciālisti vairs nemeklē darbu dzimtajā pilsētā.

Daugavpilī ir nepieciešami speciālisti dažādās jomās, arī Daugavpils uzņēmumi, tādi kā DzKSU, Daugavpils ūdens, Siltumtīkli izjūt kadru trūkumu, tā ir ļoti nopietna problēma, tāpēc ir sākts nopietns darbs dažādos līmeņos, lai to atrisinātu, skaidroja Domes priekšsēdētājas vietnieks Vjačeslavs Širjakovs.

Tiek strādāts pie tā, lai noslēgtu vienošanos ar RTU par sadarbību kadru jautājuma risināšanā. Pašvaldība ieinteresēta, lai RTU piedāvātu praksi topošajiem speciālistiem arī Daugavpils uzņēmumos, lai studenti praksi izietu Daugavpilī un pēc tam varētu iegūt arī darba vietu Daugavpilī. Tiek vestas sarunas par bakalaura programmas  apgūšanas iespēju Daugavpilī, par RTU filiāles iespēju iesaistīties pārrobežu projektos.

Daugavpils Domes vadība cer, ka tiks atrasts optimālākais pašvaldības un augstskolas sadarbības variants un pilsētas uzņēmumi iegūs jaunus speciālistus.

Informāciju sagatavoja Domes preses sekretāre Līga Korsaka.